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Eli Glickman, le président et directeur général de ZIM Integrated Shipping Services Ltd., a informé le conseil d’administration de l’entreprise qu’il démissionnerait de son poste. Glickman continuera cependant à exercer ses fonctions de PDG pendant une période de six mois afin d’assurer une transition en douceur, jusqu’à ce qu’un successeur soit trouvé. Le conseil d’administration prévoit de commencer la recherche d’un successeur approprié dans les semaines à venir.
Dans une déclaration, Glickman a exprimé sa conviction qu’il avait rejoint ZIM il y a neuf ans avec un objectif clair. Il a souligné qu’il avait cru en l’entreprise et en ses employés, et qu’avec la bonne stratégie et détermination, il avait réussi à transformer ZIM en un acteur plus fort et plus résilient sur le marché mondial. Glickman a mis en avant que les succès de l’entreprise résultaient des efforts collectifs de toute l’équipe ZIM et ne pouvaient être attribués à une seule personne.
Au cours des derniers mois, le conseil d’administration a encouragé un processus de fusion avec Hapag-Lloyd. Glickman respecte cette décision, mais a conclu qu’il ne pouvait plus exercer en tant que PDG de ZIM. Il a souligné que la direction de l’entreprise lui tenait à cœur et que cette responsabilité devait être en accord avec l’orientation future de l’entreprise.
Glickman a également déclaré qu’il était important pour lui de sécuriser l’avenir des employés engagés de ZIM, notamment compte tenu des défis que l’entreprise a traversés ces dernières années. Il considère que le moment est propice pour initier la transition.
Pendant le reste de son mandat en tant que PDG, Glickman continuera à œuvrer pour la continuité et la stabilité, et à soutenir le conseil d’administration ainsi que l’équipe de direction pour préparer ZIM à la prochaine phase. Il a exprimé sa gratitude envers les employés et a souligné qu’il était fier d’avoir fait partie de ZIM.
ZIM a été fondée en 1945 en Israël et est une entreprise mondiale dans le domaine du transport maritime de conteneurs, avec des bureaux dans plus de 90 pays. L’entreprise sert environ 33 000 clients dans plus de 300 ports à travers le monde et adopte une stratégie numérique ainsi qu’un engagement envers les valeurs environnementales, sociales et de gouvernance (ESG).
