TPT gaat tegen corruptie te werk

Suid-Afrika se Transnet Port Terminals (TPT) het maatreëls getref om teen maatskappye en werknemers op te tree wat betrokke is by forensiese ondersoeke. Dit gebeur as deel van ’n versterkte inisiatief om bedrog, diefstal en korrupsie binne die maatskappy te bekamp. Soos TPT aanmeld, is daar suksesvol by die Nasionale Tesourie aansoek gedoen om sewe maatskappye te blokkeer wat betrokke is by ernstige onetiese en onwettige praktyke. Hierdie besluit volg op forensiese ondersoeke wat deur die Special Investigations Unit (SIU) ondersteun is en ’n verskeidenheid van onreëlmatighede aan die lig gebring het, insluitend finansiële wangedrag, omkopery, diefstal van maatskappy bates en die indiening van valse inligting.

Maatreëls teen onetiese gedrag

Jabu Mdaki, die Hoof Uitvoerende Beampte van TPT, het die maatskappy se verbintenis tot goeie korporatiewe bestuur en die nakoming van die hoogste standaarde rakende integriteit, deursigtigheid en verantwoordelikheid beklemtoon. „Onwettige gedrag sal onder geen omstandighede geduld word nie,“ het Mdaki verklaar. Die betrokke maatskappye sal vir die volgende tien jaar van besigheid met TPT, Transnet en ander openbare instansies uitgesluit word, nadat hulle op die lys van beperkte verskaffers van die Nasionale Tesourie geplaas is.

Boonop het TPT dissiplinêre maatreëls teen werknemers ingestel wat oor jare saamgewerk het met die sewe geblokkeerde maatskappye. Mdaki het daarop gewys dat dit vir TPT van kardinale belang is om vasbeslote op te tree teen alle betrokke partye wat die integriteit van die maatskappy in gevaar stel en die koste van besigheid verhoog. „TPT het die taak om Suid-Afrika te ondersteun deur ons spesialisering in maritieme logistiek, waar die land met meer as 100 markte wêreldwyd handel dryf. Ons is as ’n span verenig in die begrip dat ons bestaan om te dien, en daar is geen plek vir diegene wat nie hierdie missie deel nie,“ het Mdaki verder gesê. TPT werk ook saam met relevante instansies om alle verontreinigde maatskappy-geld van die betrokke persone terug te eis.

Intussen voer Transnet steeds ondersoeke in sy bedryfs-eenhede uit. Onlangs is vier werknemers van die Transnet Rail Infrastructure Managers (TRIM) weens soortgelyke aanklagte gesuspend. Daar word ook beperkings op die betrokke verskaffers by TRIM opgelê.

Hierdie jaar het Transnet reeds die suspensie van nege werknemers bekend gemaak wat betrokke was by vermoedelike ooreenkomste met verskaffers. Ses van hierdie werknemers het die maatskappy verlaat weens die ingestelde dissiplinêre maatreëls. Die dissiplinêre prosedures teen die oorblywende werknemers is nog aan die gang.

Transnet roep die publiek op om enige verdagte bedrog of onreëlmatighede rakende die maatskappy onmiddellik deur die voorsiene whistleblowing-kanale te rapporteer.

Terwyl die maatreëls vir verantwoordelikheid voortgaan, implementeer Transnet ook sistematiese verbeterings om die voorkoms van sulke wangedrag in die toekoms te herken en te voorkom.

www.transnet.net