Acito Logistics di Weil am Rhein festeggia il 10° anniversario

La Acito Logistics GmbH festeggia il suo 10° anniversario aziendale e guarda indietro a uno sviluppo impressionante da un’idea di fondazione a un’azienda di logistica leader nel triangolo delle frontiere. Con oltre 100 dipendenti e soluzioni logistiche moderne, Acito si è affermata saldamente nella regione e offre servizi su misura per le sfide del mondo della logistica di oggi.

(Weil am Rhein) La fondazione della Acito Logistics GmbH nel 2014 è stata il risultato di una visione chiara: creare un’azienda di logistica che si distinguesse per flessibilità e soluzioni orientate al cliente. Il nome “Acito” rappresenta velocità ed efficienza. Deriva dal termine latino “cito”, che significa “veloce”. I fondatori hanno scelto questo nome per sottolineare l’importanza della velocità nella logistica. Allo stesso tempo, è stata aggiunta una “A” per sottolineare l’impegno per la massima qualità e un servizio premium per i clienti. Il logo aziendale, che mostra ali stilizzate, simboleggia anch’esso velocità e superamento dei confini.

Radicati nel triangolo delle frontiere

Ciò che un tempo era iniziato con un gruppo di 27 dipendenti si è rapidamente sviluppato, grazie a un chiaro focus sulla qualità e sull’efficienza, in una delle aziende di logistica più significative nel triangolo delle frontiere. Già nei primi anni, Acito è riuscita a guadagnare come partner aziende leader grazie a soluzioni di trasporto innovative e servizi transfrontalieri. La decisione strategica di concentrarsi sulla regione Germania, Francia e Svizzera ha permesso all’azienda di investire miratamente in questo importante hub logistico europeo.

Revitalizzazione di un capannone industriale dismesso

Un traguardo nella storia dell’azienda è stata la decisione nel 2017/2018 di revitalizzare un capannone industriale dismesso, piuttosto che optare per una nuova costruzione. Questo sviluppo Brownfield sottolinea l’impegno di Acito per la sostenibilità. L’allora vecchio capannone industriale a Efringen-Kirchen, noto anche come Tübbinghalle, è stato trasformato in un impianto logistico moderno e ampliato nel 2022 con un’estensione energeticamente efficiente.

“Siamo orgogliosi di poter dimostrare con queste misure non solo di risparmiare risorse, ma anche di mostrare come sostenibilità e successo economico possano andare di pari passo,” afferma Francesco Grieco, amministratore delegato di Acito Logistics. “Attraverso il mantenimento delle strutture esistenti e la ristrutturazione energeticamente efficiente, creiamo impianti logistici sostenibili che soddisfano le esigenze di oggi e di domani.”

Nella propria Academy, dipendenti e clienti vengono formati

Già nel prossimo anno, l’azienda di logistica amplierà il suo portafoglio di servizi nel settore dei servizi doganali. A partire dalla metà del 2025, Acito offrirà ulteriori servizi, come la tariffazione AI o anche opzioni di magazzino doganale, con un proprio ufficio nel parco doganale. Questa espansione è una parte centrale della strategia di espansione dell’azienda e rafforza la posizione di Acito come partner affidabile nel commercio transfrontaliero.

Inoltre, nel 2023 è stata fondata l’Acito Academy per formare i dipendenti e consigliare e qualificare i clienti in materia di logistica. L’Academy dimostra che Acito non agisce solo come fornitore di servizi, ma anche come pioniere nella formazione e nell’istruzione del suo settore. L’investimento mirato nella formazione della propria gioventù rappresenta un ulteriore pilastro importante per il successo dell’azienda. Anche quest’anno, 18 apprendisti vengono formati e supportati in vari settori dell’azienda.

Soluzioni orientate ai dipendenti

Il continuo successo di Acito Logistics si basa in gran parte sull’impegno e sull’expertise del team. “I nostri dipendenti sono il motore della nostra azienda,” sottolinea l’amministratore delegato Patric Galley. “Senza il loro impegno e la loro capacità innovativa, la nostra crescita non sarebbe stata possibile.” Per supportare al meglio il team, Acito offre ai propri dipendenti numerosi vantaggi. Un modello di orario di lavoro flessibile consente un equilibrio tra vita lavorativa e vita privata, mentre collaborazioni come quella con Josko Fitness e una gestione della salute aziendale promuovono il benessere dei dipendenti. Anche attraverso offerte come Jobrad, Acito dimostra che l’azienda punta a soluzioni moderne e orientate ai dipendenti. Queste iniziative non solo rafforzano il team, ma rendono Acito anche un datore di lavoro particolarmente attraente nella regione.

Obiettivi chiari per gli anni a venire

Per gli anni a venire, Acito ha obiettivi chiari. L’azienda prevede di ampliare ulteriormente le sue offerte di logistica e servizi, ponendo l’accento sulla digitalizzazione e sull’automazione. Anche la presenza regionale dovrebbe essere ulteriormente rafforzata. Con soluzioni innovative, Acito desidera continuare a operare come partner forte nel triangolo delle frontiere, prestando sempre attenzione alla qualità, alla sostenibilità e alle esigenze dei clienti.

“Guardiamo con fiducia a ciò che abbiamo raggiunto negli ultimi dieci anni e siamo pronti per il futuro. La nostra visione è quella di continuare a operare come innovatori nel settore della logistica regionale e di offrire ai nostri clienti le migliori soluzioni,” afferma Ralf Albrecht, amministratore delegato della Acito Logistics GmbH.

Foto: © Acito / Didascalia dell’immagine (da sinistra a destra): Dr. Alexander Graf (amministratore delegato della IHK Hochrhein Bodensee); Francesco Grieco (amministratore delegato di Acito Logistics); Stephan Karl Schultze (vicepresidente della IHK Hochrhein Bodensee); Ralf Albrecht (amministratore delegato di Acito Logistics); Patric Galley (amministratore delegato di Acito Logistics)