InterManager met en garde contre le passage par le détroit d’Hormuz
16/03/2026 à 10 h 06
Amazon investit dans la logistique australienne
16/03/2026 à 10 h 34
La HOYER Group élargit son offre de formation et introduit un concept de formation spécialement développé aux États-Unis. Le nouveau conteneur de formation, actuellement en route vers les États-Unis, est basé sur les expériences et les succès d’un programme déjà établi en Europe.
Programme de formation européen réussi comme base
Le programme de formation européen de la HOYER Group, qui comprend un conteneur-citerne modifié et un châssis associé, s’est établi comme un outil efficace de transmission des connaissances depuis son lancement. Le développement de ce concept a commencé en 2013, lorsque HOYER a souhaité rendre la formation technique sur l’utilisation des conteneurs-citernes plus pratique. Par la suite, le concept est devenu une composante essentielle des formations pour divers groupes cibles, y compris des institutions publiques telles que les pompiers et la police, ainsi que des événements clients et des salons.
Depuis l’introduction du premier conteneur de formation, le concept a établi des normes en Europe. Initialement conçu comme une solution pratique pour simuler des erreurs d’application, il a évolué vers une approche de formation mobile qui a été récompensée par le prix des matières dangereuses en 2017. Le conteneur de formation permet de transmettre des relations techniques de manière réaliste et de démontrer des processus complexes de manière illustrative. De nombreuses organisations, allant des entreprises industrielles aux forces d’intervention, en passant par les autorités et les installations militaires, utilisent les modules de formation HOYER, qui sont désormais une composante essentielle des formations en matière de sécurité et de qualité.
Nouveau développement pour le marché américain
Avec les nouvelles unités de formation pour les États-Unis, la HOYER Group vise à développer ses activités de formation internationales. « Nous souhaitons rendre notre savoir-faire technique disponible dans le monde entier, là où nos clients et employés en ont besoin », explique Björn Schniederkötter, directeur général de la HOYER Group. Le nouveau concept vise à rendre l’utilisation des conteneurs-citernes plus sûre et plus efficace.
Pour le marché américain, il n’a pas été envisagé de simplement reproduire l’équipement européen. En raison des différentes exigences légales et techniques, HOYER a opté pour un développement entièrement nouveau. Les expériences du fonctionnement européen, en particulier les connaissances des employés de longue date, ont été intégrées de manière significative dans la conception. Niels Merettig, responsable senior de l’ingénierie des équipements de la HOYER Group, souligne : « Transférer simplement l’équipement européen sur le marché américain n’aurait été ni techniquement ni réglementairement pertinent. »
Le résultat de ce nouveau développement est un dispositif de formation adapté aux besoins du marché américain, composé d’un conteneur-citerne spécialement conçu et d’un conteneur box également conçu à cet effet. Le conteneur-citerne sert principalement d’objet de démonstration, tandis que le conteneur box est exclusivement destiné à des fins de formation. Les deux composants forment ensemble un module de formation unique.
Retours positifs et perspectives
Les premiers retours des clients et partenaires aux États-Unis confirment que HOYER est sur la bonne voie avec sa nouvelle approche de formation. Christian Berlin, directeur exécutif des opérations de la HOYER Group, souligne : « Le conteneur de démonstration et la boîte de formation sont des éléments clés pour développer davantage notre offre de services et de formation en Amérique du Nord et pour proposer à l’avenir un concept de formation complet avec des modules de formation standardisés. »
La HOYER Group est active sur le marché nord-américain depuis de nombreuses années et continue d’élargir ses offres de formation et de services localement avec le nouveau conteneur de formation. Le conteneur de formation complète le réseau opérationnel existant et constitue la base du développement d’un programme de formation spécifiquement adapté au marché américain, qui comprendra également d’autres modules. Cela renforce le soutien de HOYER à ses clients et partenaires de services aux États-Unis.
