ID Logistics Allemagne avec Detlef Kurzbuch en tant que Directeur Commercial

Le prestataire de services contractuels ID Logistics Allemagne pourvoit d’autres postes de direction dans son siège en Allemagne. Après la nomination de Robin Otto en tant que PDG d’ID Logistics Allemagne, le prestataire de services contractuels élargit son équipe de direction avec Detlef Kurzbuch en tant que Directeur Commercial depuis le 1er avril 2022. Il rend compte à Robin Otto, qui occupait ce poste jusqu’à sa nomination au poste de PDG en plus d’autres responsabilités.

(Griesbach) Detlef Kurzbuch est membre du conseil d’administration et est responsable du développement commercial d’ID Logistics Allemagne. Son domaine de responsabilité comprend l’équipe bien formée de recherche et développement, qui est le cœur de solutions logistiques bien planifiées et mises en œuvre, ainsi que les ventes et le développement de nouvelles affaires, l’immobilier et les processus d’innovation.

« Même en Allemagne, notre stratégie de croissance est clairement orientée vers le long terme. Tant les solutions Greenfield significatives, comme nos sites ouverts en 2021 à Kaiserslautern et Kleinostheim, que nos capacités dans le domaine des transitions opérationnelles, comme par exemple l’acquisition de A.T.U Logistics l’année dernière à Werl, restent au centre de nos préoccupations. S’ajoutent à cela des projets exigeants avec un haut degré d’innovation ainsi qu’une expansion des offres de services pour nos clients existants et nouveaux », commente Robin Otto, PDG d’ID Logistics Allemagne. « Detlef Kurzbuch connaît le secteur de la logistique contractuelle sur le bout des doigts et possède une connaissance approfondie du marché en ce qui concerne les clients, les secteurs, les acteurs du marché ainsi que les exigences et solutions logistiques. Avec son bon sens des marchés et des potentiels commerciaux, nous sommes très heureux de l’avoir recruté pour les tâches qui nous attendent. »

Partenaire solide et financièrement fort

« Les entreprises sont confrontées dans le monde entier à de grands défis en raison de la multitude de changements – que ce soit à cause de la pandémie, de la géopolitique ou des disruptions. Pour leurs processus et réseaux logistiques en évolution rapide, elles ont besoin d’un partenaire solide, financièrement fort et orienté vers le client, avec une grande expérience pratique », poursuit Robin Otto. « Avec ses précieuses expériences issues de nombreuses fonctions de gestion stratégiques et opérationnelles, notamment son expérience dans le domaine des transitions opérationnelles selon 613a jusqu’aux projets de fusions et acquisitions, Detlef Kurzbuch apporte les conditions idéales pour ce poste pertinent. »

Hiérarchies plates et processus décisionnels courts

« ID Logistics est une entreprise orientée vers l’innovation et la technologie, en forte croissance, avec un grand accent sur le client et les affaires dans des secteurs et produits tournés vers l’avenir. Ce que j’apprécie dans l’entreprise, ce sont les hiérarchies plates et les processus décisionnels courts. L’excellent esprit d’équipe est un bon choix pour les talents, les équipes et les dirigeants. Je suis très impatient de continuer à développer la stratégie de croissance positive de l’entreprise », déclare Detlef Kurzbuch.

Dans son nouveau poste, Detlef Kurzbuch apporte 20 ans d’expérience dans des postes de direction à long terme dans la logistique contractuelle, tant au niveau national qu’international. Ses étapes incluent divers postes de direction et la direction du développement commercial chez DB Schenker ainsi que des fonctions de direction de haut niveau chez Rhenus AG, notamment en tant que membre du conseil exécutif de la logistique contractuelle.

Le domaine des ressources humaines sera renforcé

Pour un soutien supplémentaire, ID Logistics Allemagne va considérablement développer le domaine des ressources humaines dans le cadre de sa stratégie d’entreprise à long terme. En plus de la planification des ressources humaines et d’une équipe de recruteurs internes, l’accent sera mis à l’avenir sur l’expansion de l’équipe RH pour les projets de reprise d’entreprise, le développement des employés ainsi que la numérisation des processus RH. L’objectif est de soutenir de manière cohérente la croissance et la rentabilité d’ID Logistics en Allemagne tout en innovant avec HR 2.0. Pour la direction exigeante de ce domaine RH, ID Logistics a pu recruter un très expérimenté responsable RH à partir du 1er juillet 2022. La nomination sera publiée séparément.

Photo : © ID Logistics