{"id":7814,"date":"2023-07-31T20:12:06","date_gmt":"2023-07-31T18:12:06","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.brand-architecture.at\/2023\/07\/31\/dsv-rockt-die-buehne-fuer-mitarbeitende-und-neue-fachkraefte\/"},"modified":"2025-12-10T17:46:54","modified_gmt":"2025-12-10T16:46:54","slug":"dsv-rockt-die-buehne-fuer-mitarbeitende-und-neue-fachkraefte","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/transportjournal.com\/de\/2023\/07\/31\/dsv-rockt-die-buehne-fuer-mitarbeitende-und-neue-fachkraefte\/","title":{"rendered":"DSV rockt die B\u00fchne f\u00fcr Mitarbeitende und neue Fachkr\u00e4fte"},"content":{"rendered":"<h5><strong>Der Logistikkonzern DSV hat verstanden und k\u00fcrzlich ein ganzes Festival f\u00fcr die Mitarbeitenden organisiert. Im angespannten Arbeitsmarkt m\u00fcssen Unternehmen zunehmend kreative Wege finden, um Mitarbeitende zu binden und als Arbeitgeber sichtbar zu werden. <\/strong>Als im vergangenen Juni auf der Zeche Ewald in Nordrhein-Westfalen ein lebendiges Festival auf drei B\u00fchnen stattfand, handelte es sich nicht um ein typisches Event, sondern um die Mitarbeitenden-Feier des internationalen Logistikunternehmens DSV.<\/h5>\n<p>(Bremen\/Zeche Ewald) \u201eWir wollten f\u00fcr unser Team ein absolutes Highlight veranstalten, das zu DSV passt \u2013 jung, dynamisch, cool und nat\u00fcrlich au\u00dfergew\u00f6hnlich. Mit der Zeche Ewald haben wir eine tolle Location gefunden und konnten hier vor der fantastischen Industriekulisse wunderbar feiern\u201c, res\u00fcmiert Peter Fog-Petersen, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer DSV Road.<\/p>\n<p>DSV hat in ganz Deutschland Tausende Mitarbeitende. Viele von ihnen kamen w\u00e4hrend der Pandemie hinzu und pers\u00f6nliche Begegnungen waren erst einmal nicht m\u00f6glich. Vor diesem Hintergrund wollten die Verantwortlichen von DSV ihren Mitarbeitenden \u201eDanke\u201c sagen, indem sie es ihnen erm\u00f6glichen, endlich einmal zusammenzufinden und gemeinsam zu feiern. Mit Headlinern wie Moonbootica und Flo Mega fand das Programm auf drei B\u00fchnen vom Nachmittag bis tief in die Nacht statt. \u00dcber 1.000 Kolleginnen und Kollegen aus ganz Deutschland feierten ausgelassen zusammen. Anschlie\u00dfend zelteten sie gemeinsam auf der Halde Hoheward oberhalb der Zeche.<\/p>\n<h5><strong>Kreative Wege neue Mitarbeiter zu finden<\/strong><\/h5>\n<p>Zum einen ist das Festival ein Zeichen der Wertsch\u00e4tzung und Dankbarkeit. Zum anderen dient es auch dazu, DSV am Arbeitsmarkt sichtbarer zu machen. Man wolle vor allem junge Leute ansprechen und zeigen, dass DSV seinen Mitarbeitenden mehr bietet. \u201eWir sind ein junges, dynamisches Unternehmen. Und das wollen wir nach au\u00dfen und innen tragen. Die Logistikbranche ist gekennzeichnet vom Fachkr\u00e4ftemangel. Dies wird sich in den kommenden Jahren versch\u00e4rfen und wir wollen mutig voran gehen, uns innerhalb der Branche ganz oben zu platzieren f\u00fcr die Mitarbeiterbindung und -findung\u201c, so Nicolai Knudsen, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer Finanzen.<\/p>\n<div id=\"attachment_23622\" style=\"width: 1453px\" class=\"wp-caption alignnone\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-23622\" class=\"wp-image-23622 size-full\" src=\"https:\/\/transportjournal.com\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/12\/DSV_31.7.23_2.jpg\" alt=\"\" width=\"1443\" height=\"738\" \/><p id=\"caption-attachment-23622\" class=\"wp-caption-text\">In der Zeche Ewald herrschte echtes Festival-Feeling<\/p><\/div>\n<p>Wenn es um das Recruiting neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geht, ist der Markt sehr umk\u00e4mpft und Arbeitgeber m\u00fcssen sichtbar und attraktiver werden, um sich gegen die Konkurrenz durchzusetzen. Das geschieht nicht nur durch gutes Marketing, sondern auch durch das gewisse Extra: \u201eEs geh\u00f6rt zwar schon einiges an Mut dazu, ein ganzes Festival f\u00fcr Mitarbeitende auf die Beine zu stellen \u2013 aber den haben wir. Es war ein erfolgreiches Event und ein Highlight f\u00fcr unser DSV-Team\u201c, so Frank Sobotka, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer DSV Air &amp; Sea, \u201eWir hoffen, dass wir dadurch zeigen konnten: DSV geht die Extrameile f\u00fcr seine Mitarbeitenden und es lohnt sich, hier zu arbeiten.\u201c<\/p>\n<h5><strong>Branchenmarketing \u2013 Logistik gewinnt an Bedeutung <\/strong><\/h5>\n<p>Von Vorteil sei auch, dass die Logistik, nachdem sie lange Zeit nicht viel Zugkraft gehabt hatte, derzeit im Aufwind begriffen sei. Sobotka weiter: \u201eWir sehen, dass die Bedeutung internationaler Handelsstr\u00f6me nicht zuletzt durch Pandemie und Kriege mehr in den Fokus r\u00fcckt. Logistik als Branche wird wahrgenommen. Dieses Momentum m\u00fcssen wir mitnehmen, um auch als Arbeitgeber in der breiten Gesellschaft sichtbar zu werden.\u201c<\/p>\n<p>Fotos: \u00a9 DSV<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Der Logistikkonzern DSV hat verstanden und k\u00fcrzlich ein ganzes Festival f\u00fcr die Mitarbeitenden organisiert. 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